SEO專案管理,首先必須先做抉擇,自行建立團隊或是尋找外包
過去大部分的企業執行網站架設,為了能夠節省營運預算,從美術編輯,前端,後端往往都採用外包服務,
如果是大型企業往往會給人不夠專業的觀感。
其實外包跟自行建立團隊,各有優勢。今天就要好好來講解一下SEO團隊該如何養成,以及外包專案該注意那些細節。
SEO團隊組成
1.SEO執行者 : 企劃1員,如SEO規劃員,此一角色最好能涉略網站前後端為佳
2.技術人員 : 如網站前端,後端,此一部分最少需要2名成員,須對時下最新的網站布局,後端系統能夠熟悉
3.維運人員 : 如內容編輯,文案撰寫員,懂得運營產業內容,了解產品,知道如何講故事,至少需要1員
綜合上述,建構一個團隊共需5名成員。嚴格上來說以上編制算是最精簡方式,數據分析由執行者執行,當然如果企業預算夠
可以將文案,數據分析各增加1員。
SEO工作分配
1.專案規劃 : 負責統籌規畫整個專案前中後應該調整的步驟及細節,同時要能明白公司營運目標,瞭解因用何種系統達成目標
如網站架構,代碼調整,內連安排,外連佈置等,此一工作須由有經驗的SEO專家執行或有經驗的外包商
2.內容編輯 : 負責添加網站內容,創造出有深度有質量的內容。發布線上軟文,同時針對文章進行SEO優化
3.技術人員 : 針對SEO執行者發布的命令,修改網站同時調教網站,如頁面最佳化,URL靜態化,網站加速等
4.外鏈實施 : 此一工作最麻煩繁瑣,通常由SEO執行者自行操作,針對流行連結發布相關文章,或是高權重網站進行交換
5.數據分析 : 檢測操作過程,分析專案執行效能,以及制訂改善目標。
外包選擇廠商該如何挑選?
通常業主會在一些公開講課的場合,認識到網路行銷,進而接觸到SEO,有時選擇廠商就會失去判斷。
一般SEO業者我們區分為三大流派,顧問講師,執行專案公司,個體戶
其實這3者皆對SEO優化服務皆有一定程度認知,只是SEO優化屬於實作性質,站長過去遇過很多講課老師,當然不是全部
絕大部分都很有口才,因此針對這點也提出一些看法作為企業選商參考
基本上選擇SEO優化服務商,可以先參考該公司網站,或是實際成功案例,網站架設結果等。
尤其是目前市面很很多CMS軟體,站長常常遇到廠商表明幫客戶作整體SEO優化服務,最後只是架設個網站收個年約1-20萬,
網站上線後沒有甚麼關鍵字取得排名,流量也不怎麼樣,不過客戶因為對於一開始洽談時的口才很好,因此買單了。
等到事過境遷,發現花了一筆可觀預算,結果卻沒得到甚麼實質回饋,才開始後悔。
最早還有聽說因為賣網站賣到股票上市的公司,你說誇不誇張?
總之言歸正傳,選擇SEO廠商要注意以下幾點
1.SEO公司本身網站排名如何
2.專案操作是由誰來執行?原則上如果是執行者,對談過程中應該是對具體操作是有自信的。
3.網站是否真的有符合SEO要素環境,還是如站長說的只是裝一套免費的open souce,如果是這樣要收1-20萬,我看免了
站長可以送你一套只要空間費即可,還可以幫你裝到好。請參考本公司虛擬主機方案
4.對談過程,針對網站營運改善是否有明確目標,以及掌握度如何,我們不要只聽一些理論學派,SEO慢慢養成,觀念多重要
其實這些都是廢話,直接點可以帶來什麼,SEO就是要讓業績提升,詢問量增加不是?難道你以為大家來學SEO是真的來
學技術?
總之理論大家都有了,實在看個人,最後在切記,SEO優化乃是持續行維護,切勿一口氣把年費交給廠商,除非你錢太多,
我敢打包票,一口氣收年費的都真的只是幫你把網站架設完,然後幫你稍微調整一下架構,就沒後續了。
排名在哪裡?不好意思,我們沒有保證排名唷!! 沒錯是沒有保證排名,但是可以有個目標值。